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楊錦浩律師-深圳擅長勞動糾紛仲裁律師,專業勞動法律師在線咨詢
所在地區:深圳市-福田區
執業范圍:全國(不含港澳臺)
擅長領域:勞動人事、民事合同
咨詢電話:19842651889
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楊錦浩,深圳專業勞動法律師,現執業于廣東行倫律師事務所,擔任勞動法事務部負責人。2010年通過國家司法考試,2012進入律師事務所實習,2013年開始正式執業。曾任兼職仲裁員,擔任多家集團、外貿公司、大型制造企業、工廠以及公益組織的常年法律顧問。楊律師一直專注于勞動用工相關法律糾紛的仲裁、訴訟實務及法律研究,親自處理過數百起勞動爭議,具有扎實的勞動法知識和豐富的實戰經驗,尤其擅長處理勞動合同、工資...
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深圳企業職工可以享受哪些假期_深圳企業職工假期大全
作者:楊錦浩律師
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2023-08-03 10:57:33
楊錦浩律師
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深圳企業職工各類假期一覽表

 

假期

休假天數

備注

休息日

每周至少1

如果實行每天工作8小時、每周工作5天的標準工時制,每周的休息日應為2天;如果實行每周工作6天、每天工作不超過6小時40分的標準工時制,每周的休息日為1天。

法定節假日

1

新年(11)

全體公民放假的節日

3

春節(農歷正月初一、初二、初三)

1

清明節(農歷清明當日)

1

勞動節(51)

1

端午節(農歷端午當日)

1

中秋節(農歷中秋當日)

3

國慶節(101日、2日、3)

半天

婦女節(38),婦女放假

部分公民放假的節日及紀念日

半天

青年節(54)1428周歲的青年放假

帶薪年休假

5

累計工作已滿1年不滿10

10

累計工作已滿10年不滿20

15

累計工作已滿20

婚假

3

2015年修訂的《廣東省人口與計劃生育條例》已經刪除了晚婚“增加婚假十日”的規定

產假

98

其中,產前可以休假15

128

難產的,增加產假30

98+15天×N

生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15

178

根據《廣東省人口與計劃生育條例》(2021年修正)第30條第1款的規定,符合法律、法規規定生育子女的夫妻,女方享受80日的獎勵假

15天至30

(根據醫療機構的意見)

懷孕未滿4個月終止妊娠

流產

42

懷孕4個月以上7個月以下終止妊娠

75

懷孕滿7個月終止妊娠

陪產假

15

根據《廣東省人口與計劃生育條例》(2021年修正)第30條第1款的規定,符合法律、法規規定生育子女的夫妻,男方可享受15日的陪產假

育兒假

10

根據《廣東省人口與計劃生育條例》(2021年修正)第30條第2款的規定,符合法律、法規規定生育子女的,在子女三周歲以內,父母每年各享受十日的育兒假。

節育手術假

1

取出宮內節育器

同時施行兩種節育手術的,合并計算假期

2

放置宮內節育器

21

施行輸卵管結扎

7

施行輸精管結扎

14

施行輸卵管或者輸精管復通手術

獨生子女護理假

5

根據《廣東省人口與計劃生育條例》(2021年修正)第36條的規定,享受“護理假”的條件為:在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,自愿終身只生育一個子女本省戶籍夫妻已年滿60周歲的,其子女每年可享受5的護理假。如果患病住院治療的,其子女每年可享受累計不超過15的護理假。

喪假

3

職工的直系親屬(父母、配偶、子女)或者其配偶的父母死亡

停工留薪期

根據醫療終結期確定,由勞動能力鑒定委員會確認

職工因工傷需要暫停工作接受工傷醫療的期間,最長不超過二十四個月

醫療期

3個月

在本單位工作年限五年以下

實際工作年限(工齡)在十年以下

6個月

在本單位工作年限五年以上

6個月

在本單位工作年限五年以下

實際工作年限(工齡)在十年以上

9個月

在本單位工作年限五年以上十年以下

12個月

在本單位工作年限十年以上十五年以下

18個月

在本單位工作年限十五年以上二十年以下

24個月

在本單位工作年限二十年以上

探親假

30

職工探望配偶的,每年給予一方探親假一次

適用范圍:在國家機關、人民團體和全民所有制企業、事業單位工作滿一年的固定職工

20

未婚職工探望父母,每年給假一次

45

未婚職工探望父母,因工作需要,當年不能給予假期,或者職工自愿兩年探親一次

20

已婚職工探望父母的,每四年給假一次

根據實際需要

路程假

             

 

 

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