關于職業病的社會工傷保險確認問題的復函
粵勞社函〔2000〕126號
南海市社會保險事業局：
你局《關于社會工傷保險范圍確認問題的請示》收悉，現答復如下：
一、根據《廣東省社會工傷保險條例》和《廣東省社會工傷保險條例實施細則》的規定，必須是工作環境存在有毒有害物質，造成了員工急性中毒(已經縣以上衛生防疫部門檢測證明)要搶救治療的，或雖是慢性中毒但永久性的傷害達到評殘等級的才能比照因工傷亡或因工傷亡處理，否則不能按因工傷亡處理，也不能比照因工傷亡處理。
二、根據國家《女職工勞動保護規定》和《廣東省勞動安全衛生條例》的規定，應責成存在有毒有害作業的單位為從事有毒有害工作的職工建立健康檔案，定期進行職業性健康檢查；對有職業禁忌癥的職工(如肝腎疾病、精神病、嚴重神經衰弱者和懷孕及處于哺乳期的女工等)堅決調整到安全的工作崗位；對需要住院治療(含進行驅汞治療)的職工給予從優的醫療待遇并給予適當的住院伙食補助。
二〇〇〇年五月三十一日
