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楊錦浩,深圳專業勞動法律師,現執業于廣東行倫律師事務所,擔任勞動法事務部負責人。2010年通過國家司法考試,2012進入律師事務所實習,2013年開始正式執業。曾任兼職仲裁員,擔任多家集團、外貿公司、大型制造企業、工廠以及公益組織的常年法律顧問。楊律師一直專注于勞動用工相關法律糾紛的仲裁、訴訟實務及法律研究,親自處理過數百起勞動爭議,具有扎實的勞動法知識和豐富的實戰經驗,尤其擅長處理勞動合同、工資...
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關于在全省實行外商常駐機構雇員就業證制度的通知(粵勞就函〔1996〕3號_現行有效)
作者:廣東省勞動廳
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2023-12-27 15:05:08
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廣東省勞動廳關于在全省實行外商常駐機構雇員就業證制度的通知

 

粵勞就函〔19963

 

廣州、深圳、各地級市勞動局,有關外事服務單位:

為加強外國企業及華僑、臺港澳企業常駐我省代表機構(以下簡稱外商常駐機構)聘用中方雇員的保密管理,規范外商常駐機構中方雇員的就業行為,根據《中共廣東省委辦公廳、廣東省人民政府辦公廳關于對外國企業常駐我省代表機構聘用中國雇員加強保密管理有關事項的通知》(粵辦發[1995]26)的有關規定,決定自199611日起,在全省范圍內實行《廣東省外商常駐機構雇員就業證》(以下簡稱《雇員就業證》)制度。現就有關問題通知如下:

一、《雇員就業證》的申領對象及效用。凡受聘于各類駐粵外商常駐代表機構的中方雇員,受聘前須申領《雇員就業證》。《雇員就業證》是中方雇員在外商常駐機構就業的合法憑證。中方雇員須憑《雇員就業證》方可申領《雇員工作證》。

二、《雇員就業證》的申領辦法。凡符合外派雇員條件、經外事服務單位承辦并辦理了政審手續的中方雇員均可申請領取《雇員就業證》。雇員在與聘用單位簽訂正式聘用合同前,由承辦的外事服務單位統一向省勞動廳或省勞動廳委托的地級以上市(下同)、勞動行政部門申請辦理《雇員就業證》。廣州地區的,由省勞動廳直接審發證并由就業處具體承辦;其他市的由省勞動廳委托各市的勞動行政部門審批發證。自199611起,受聘的中方雇員在正式聘用前,必須領取《雇員就業證》,無證的一律不得聘用。在本通知發出前已聘用的,應于330前補辦。有關外事服務單位申辦《雇員就業證》時,須提交以下材料:

1.《雇員就業證》申請表;

2.中方雇員所在單位證明(按人事管理權限出具意見,內容包括各人現實表現及外派意見;無業人員由所在街道辦事處出具意見,并附上待業證)

3.中方雇員學歷或技能證明;

4.身份證(復印件)、照片(小一寸)兩張;

5.原單位與本人簽訂的保密協議(限黨政機關1、國有企事業單位掌握國家秘密的人員)

三、《雇員就業證》的式樣和印制。《雇員就業證》為簿式(11.7×8.4CM)。朱紅色人造革封面。封面燙金印制證件名稱和制證機關。內芯記錄雇員主要資料、就業情況及勞動部門年檢情況,《雇員就業證》由廣東省勞動廳統一印制,并在扉業套印“廣東省勞動廳”公章。

四、《雇員就為證》的管理。《雇員就業證》在簽發的市(地級)所在行政區域內有效。中方雇員轉換聘用單位須持證到原發證機關進行職業變動登記。職業主動登記超過四次的,應重新辦證。《雇員就業證》按地區和年份編號,相片壓縫處一律由發證機關加蓋鋼印。證件由中方雇員個人保管,隨身攜帶,以備查驗。《雇員就業證》年檢制度,每年由發證機關進行年檢,證件無年檢記錄的自動失效。有關外事服務單位應積極配合勞動部門推進《雇員就業證》制度的實施,省勞動廳將把外事服務單位《雇員就業證》制度情況作為每年核發《外企就業服務許可證》的依據,《雇員就業證》制度實行后,各地要加強對外商常駐機構的用工監察。對沒有持《雇員就業證》而就業的中方雇員,應按有關規定進行處罰。省勞動廳也將不定期組織檢查,確保這一制度在全省得到貫徹落實。任何單位或個人不得偽造、復制《雇員就業證》,違者嚴肅處理。

附件:1.《雇員就業證式樣》()

2.《雇員就業證申領表》()

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