勞動部辦公廳對《關于如何確定試用期內不符合錄用條件可以解除勞動合同的請示》的復函
勞辦發[1995]16號
四川省勞動廳：
你廳《關于如何確定試用期內不符合錄用條件可以解除勞動合同的請示》（川勞仲<１９９４>４５號）收悉。現答復如下：
同意你廳第一種意見，即：對試用期內不符合錄用條件的勞動者，企業可以解除勞動合同；若超過試用期，則企業不能以試用期內不符合錄用條件為由解除勞動合同。
一九九五年一月十九日
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